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集团2021年度述职大会暨2022年度目标签字仪式顺利召开

2022-01-24 516

砥砺奋进新征程,匠心筑梦谱新篇,1月22日-23日,集团2021年度述职大会暨2022年度目标签字仪式在家圆厅圆满召开。集团中高层、部门主管以及车间班组长等出席会议,共同回首2021,总结一年来的成绩,展望2022,为新的目标立志奋斗!

会议共分为两个流程,首先进行的是2022年度目标签字仪式,这既是全体四方人完成各项任务指标的“军令状”,也凝聚了集团上下化压力为动力、化挑战为机遇的坚定承诺。

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随后,各系统、各部门负责人依次述职,从2021年KPI及专项工作完成情况、存在的不足、改进建议、学习成长以及2022年工作规划五个方面进行总结陈述。董事长对各系统进行点评并提出了新的要求。

他表示新的一年,新的起点,各部门更应是全新的面貌。营销部门要积极抓住行业发展的机遇,强化营销队伍能力建设,加大新客户开拓力度,增强老客户、大客户粘性;研发人员需精准掌握市场应用需求,研制出符合市场定位和客户需要的高性能产品;现场安装团队需规范安装作业流程、提升项目管理水平;物资系统应扩大集团招投标平台覆盖率,增强比价议价能力;技术系统应继续在提质、降本、增效上积极作为,不断增强设计能力,提升质量管控水平,努力做好技术支持服务;冷链生产需完善计划管理、不断提高现场的精益管理、生产效率、设备管理、生产成本控制水平,同时希望罐箱团队成员凝心聚力、拥抱变化、迎接各种新挑战。最后,他鼓励财务系统继续做好降本工作的顶层策划和组织实施,持续推进定额领料、招投标管理,多角度、多维度地丰富降本渠道和手段。

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星光不负赶路人,江河眷顾奋楫者。新的一年,四方人以敢为人先的锐气、蓬勃进取的朝气,时代并进,乘势而上、有的放矢、同心奋斗,在行业竞争中跑出加速度,推动集团产业的又一次精彩跨越。

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